Viernes 13 de abril de 2018

FUNCIONES Y COMPETENCIAS GERENCIA LEGAL

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FUNCIONES Y COMPETENCIAS GERENCIA LEGAL (*)

Asesorar a Casa de Moneda de Chile S.A (CMCH) en todas sus líneas de negocios y representar los intereses de la empresa, velando por el cumplimiento de las normativas legales evitando las contingencias judiciales.

PRINCIPALES FUNCIONES

  • Asesorar al Gerente General, a Gerentes y otros de la empresa respecto de contratos, cumplimiento de las normas legales, medioambientales y contingencias legales, ante organismos públicos y privados y empresas con quienes se relaciona CMCH.
  • Defender  a la compañía frente a los procedimientos judiciales a favor y en contrade ésta.
  • Coordinar directamente los procedimientos internos de la compañía tales como licitaciones, cumplimiento del reglamento interno de la empresa, cumplimiento de la Ley de Transparencia de los órganos del Estado y de los Gobiernos Corporativos.
  • Implementar efectivamente el Sistema de Archivo Histórico y Documental de CMCH.
  • Supervisar que el personal cuente con las competencias necesarias para desarrollar las labores requeridas.
  • Aplicar la política integrada de calidad, medio ambiente, seguridad y salud
    ocupacional en su área de responsabilidad.

(*) Las funciones y competencias descritas en este documento obedecen a la descripción de perfiles realizada por el área de Gestión de Personas, Reclutamiento y Selección de Casa de Moneda de Chile S.A